Ps //M Ali Na Uk Ab .Bp S.G O.I D Iv Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 DAFTAR TABEL No. Tabel Halaman 2.1 Banyaknya Blok Sensus Sakernas 2011-2015 Menurut Paket Sampel Dan Triwulan 8 2.2 Batasan Kegiatan Informal 13 4.1 Penduduk Usia 10-17 Tahun Menurut Kegiatan Seminggu Lalu, Agustus 2013 28 4.2 Persentase PeKerja Anak Menurut Jumlah Jam Kerja Dan Jenis Kelamin, Agustus 2013 30 4.3 Persentase PeKerja Anak Menurut Pendidikan Terakhir Dan Jenis Kelamin, Agustus 2013 31

Ps //M Ali Na Uk Ab .B S.G O.I D Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 15 10. Pengangguran Usia Muda Konsep Penduduk Usia Muda Atau Kaum Muda Merujuk Pada Rekomendasi ILO Dalam The Key Indicators Of The Labour Market KILM,1999, Yaitu Penduduk Kelompok Usia 15-24 Tahun. Salah Satu Target Millenium Development Goals Mdgs Adalah Menciptakan PeKerjaan Yang Layak Dan Produktif Bagi Penduduk Usia Muda. Indikator Ini Dapat Menggambarkan Tingkat Pengangguran Usia Muda. Tingkat Pengangguran Usia Muda Yang Tinggi Menandakan Kurangnya Lapangan PeKerjaan Bagi Penduduk Usia Muda. Tingkat Pengangguran Usia Muda Adalah Persentase Pengangguran Usia Muda Terhadap Angkatan Kerja Usia Muda.

Ps //M Ali Na Uk Ab .Bp S.G O.I D KATA PENGANTAR Publikasi Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 Merupakan Publikasi Rutin Setiap Tahun Yang Diterbitkan Oleh Badan Pusat Statistik Kabupaten Malinau Berdasarkan Hasil Survei Angkatan Kerja Nasional Sakernas Yang Dilaksanakan Pada Tahun 2013. Data Sakernas Yang Disajikan Dalam Buku Ini Meliputi Karakteristik Angkatan Kerja Dan Bukan Angkatan Kerja, Tingkat Kesempatan Kerja, Tingkat Pengangguran, PeKerja Anak, Dan Data Lain Yang Terkait Dengan Tenaga Kerja. Kami Berharap Semoga Publikasi Ini Dapat Memberi Manfaat Bagi Kita Semua. Saran Dan Kritik Yang Membangun Sangat Kami Harapkan Untuk Perbaikan Publikasi Yang Akan Datang. Malinau, Oktober 2014 BPS Kabupaten Malinau Kepala, HOTBEL PURBA, S.ST

Ps //M Ali Na Uk Ab .Bp S.G O.I D Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 6 2.4 Pembentukan Paket Sampel Blok Sensus 1. Pembentukan Paket Sampel Blok Sensus Dilakukan Pada Saat Persiapan Sakernas Triwulan I Februari 2011. Paket-Paket Sampel Blok Sensus Yang Terbentuk Digunakan Untuk Kegiatan Sakernas 2011-2015. 2. Untuk Estimasi Tingkat Provinsi, 5.000 Wilcah Yang Merupakan Subsampel Wilcah Susenas Triwulan I Yang Masing-Masing Dipilih 2 Blok Sensus Satu Untuk Susenas Dan Satu Untuk Sakernas Sehingga Masing-Masing Akan Terpilih Sebanyak 5.000 Blok Sensus. Blok Sensus Terpilih Untuk Sakernas Ini Selanjutnya Dibagi Menjadi Empat Paket Sampel Blok Sensus Yang Berukuran Sama Dan Tidak Saling Tumpang Tindih Nonoverlaping Secara Sistematik. Sedangkan 15.000 Blok Sensus Komplemen Dibagi Menjadi Tiga Paket Sampel. Untuk Setiap Provinsi, Pembentukan Paket Sampel Blok Sensus Daerah Perkotaan Dan Pedesaan Dilakukan Secara Terpisah Independent. 3. Paket-Paket Sampel Blok Sensus Untuk Estimasi Propinsi Diberi Nama Paket 1, 2, 3, Dan 4, Sedangkan Paket Sampel Yang Berasal Dari Blok Sensus Komplemen Diberi Nama Paket 5, 6, Dan 7. Pemberian Kode Paket Dilakukan Secara Acak Terhadap Gugus- Gugus Sampel Paket Blok Sensus Yang Telah Terbentuk. 4. Paket-Paket Sampel Blok Sensus 1, 2, 3 Dan 4 Digunakan Pada Periode Pencacahan Triwulan I Februari, Triwulan II Mei, Triwulan III Agustus Dan Triwulan IV November. 5. Paket-Paket Sampel Blok Sensus 5, 6 Dan 7 HANYA Digunakan Pada Periode Pencacahan Agustus Triwulan III. Blok-Blok Sensus Yang Digunakan Pada Periode Pencacahan Mei Digunakan Kembali Pada Periode Pencacahan Agustus Untuk Mendapatkan Estimasi Sampai Dengan Tingkat Kabupaten/Kota. Dengan Demikian, Seluruh Paket Sampel Blok Sensus Digunakan Pada Saat Pelaksanaan Sakernas Triwulan III Agustus. Untuk Lebih Jelasnya, Lihat Bagan 1. H T Ps //M Ali Na U Ab .Bp S.G O.I D Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 7 Gambar 2.1 Diagram Pemilihan Sampel Blok Sensus Dan Rumah Tangga Sakernas 2011 - 2015

Ps //M Ali Na Uk Ab .Bp S.G O.I D Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 3 2. Kegiatan Selama Seminggu Yang Lalu Seperti, BeKerja Paling Sedikit Satu Jam Berturut- Turut Selama Seminggu, Punya PeKerjaan Tetapi Sementara Sedang Tidak BeKerja, Mencari PeKerjaan, Sekolah, Mengurus Rumah Tangga Dan Lainnya Pensiun, Cacat Jasmani, Dll. 3. Mereka Yang BeKerja/Punya PeKerjaan Ditanyakan Juga Mengenai Lapangan PeKerjaan, Status PeKerjaan, Pendapatan/Gaji Bersih PeKerja Selama Sebulan Dan Jumlah Jam Kerja Seluruh PeKerjaan Maupun Pada PeKerjaan Utama. 4. Bagi Mereka Yang Mencari PeKerjaan Ditanyakan Juga Apakah Mencari PeKerjaan Selama Seminggu Yang Lalu. Pertanyaan Berikut Adalah Kesediaan Menerima PeKerjaan Bila Ada, Upaya Yang Dilakukan Dalam Mencari PeKerjaan, Lama Waktu Mencari PeKerjaan Dan PeKerjaan Yang Dicari.

Ps //M Ali Na Uk Ab .Bp S.G O.I D Iii Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 DAFTAR ISI Halaman KATA PENGANTAR Ii DAFTAR ISI Iii DAFTAR TABEL Iv DAFTAR GAMBAR V BAB I. PENDAHULUAN 1 1.1. Latar Belakang 1 1.2. Tujuan 2 1.3. Cakupan Karakteristik 2 BAB II. METODOLOGI 4 2.1. Ruang Lingkup 4 2.2. Kerangka Sampel 4 2.3. Desain Sampel 5 2.4. Pembentukan Paket Sampel Blok Sensus 6 2.5. Konsep Dan Definisi 8 BAB III. DEMOGRAFI DAN KETENAGAKerjaAN 16 3.1. Demografi Penduduk 16 3.2. KetenagaKerjaan 18 3.2.1 Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja TPAK 19 3.2.2 Tingkat Kesempatan Kerja Dan Tingkat Pengangguran Terbuka 21 3.2.3 Penduduk BeKerja Menurut Lapangan Usaha 23 3.2.4 Penduduk BeKerja Menurut Status PeKerjaan 25 3.2.5 Penduduk BeKerja Menurut Jam Kerja 27 BAB IV. PEKerja ANAK 28 4.1. TPAK, TPT Dan TKK PeKerja Anak 29 4.2. Lapangan Usaha, Status PeKerjaan Dan Jam Kerja PeKerja Anak 30 4.3. Pendidikan Tertinggi Dan Partisipasi Sekolah PeKerja Anak 31

Ps //M Ali Na Uk Ab .Bp S.G O.I D Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 13 Tabel 2.2 Batasan Kegiatan Informal Status PeKerjaan Jenis PeKerjaan Utama Tenaga Profesi Onal Tenaga Kepemim Pinan Pejabat Pelaksana Dan Tata Usaha Tenaga Penjualan Tenaga Usaha Jasa Tenaga Usaha Pertanian Tenaga Produksi Tenaga Operasio Nal PeKerja Kasar Lainnya 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Berusaha Sendiri F F F INF INF INF INF INF INF INF Berusaha Dibantu Buruh Tidak Tetap/Buruh Tak Dibayar F F F F F INF F F F INF Berusaha Dibantu Buruh Tetap/Buruh Dibayar F F F F F F F F F F Buruh/Karyawan /Pegawai F F F F F F F F F F PeKerja Bebas Di Pertanian F F F INF INF INF INF INF INF INF PeKerja Bebas Di Non Pertanian F F F INF INF INF INF INF INF INF PeKerja Tak Dibayar INF INF INF INF INF INF INF INF INF INF Note F Formal INF Informal

Ps //M Ali Na Uk Ab .Bp S.G O.I D Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 25 Gambar 3.8 Persentase Penduduk BeKerja Menurut Lapangan Usaha Dan Jenis Kelamin Agustus 2013 3.2.4 Penduduk BeKerja Menurut Status PeKerjaan Salah Satu Indikator Yang Dapat Digunakan Untuk Memberikan Gambaran Tentang Kedudukan PeKerja Adalah Status PeKerjaan Bagi Penduduk Yang BeKerja. Status PeKerjaan Bagi Karyawan/Buruh Merupakan Bagian Terbesar Dari Status PeKerjaan Penduduk Di Kabupaten Malinau Pada Periode Agustus 2012 Yaitu Sebesar 40,45 Persen Dari Total PeKerja. Selain Sebagai Buruh/Karyawan, Sebagian Besar Lainnya Memiliki Status PeKerjaan Sebagai PeKerja Keluarga/PeKerja Tidak Dibayar Yaitu Sebesar 26,13 Persen Yang Diikuti Dengan Mereka Yang Berusaha Dibantu Buruh Tidak Tetap/Tidak Dibayar Yaitu Sebesar 23,60 Persen. Gambar 3.9 Persentase Penduduk BeKerja Menurut Status PeKerjaan Agustus 2013 0,00 20,00 40,00 60,00 80,00 100,00 Agriculture Manufacture Service 58,24 98,55 66,74 41,76 1,45 33,26 Laki-Laki Perempuan 5,64 23,60 2,92 40,45 1,26 26,13 Berusaha Sendiri Berusaha Dibantu Buruh Tidak Tetap/Tak Dibayar Berusaha Dibantu Buruh Tetap/Dibayar Buruh/Karyawan/Pegawai PeKerja Bebas Di Non Pertanian

Ps //M Ali Na Uk Ab .Bp S.G O.I D V Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 DAFTAR GAMBAR No. Gambar Halaman 2.1 Diagram Pemilihan Sampel Blok Sensus Dan Rumah Tangga Sakernas 2011-2015 7 2.2 Diagram KetenagaKerjaan Sakernas 2013 9 3.1 Piramida Penduduk Berumur 15 Tahun Ke Atas Menurut Golongan Umur Dan Jenis Kelamin, Agustus 2013 16 3.2 Persentase Penduduk Berumur 15 Tahun Ke Atas Menurut Pendidikan Tertinggi Yang Ditamatkan 17 3.3 Angkatan Kerja Di Kabupaten Malinau, Agustus 2013 18 3.4 TPAK, TKK Dan TPT Kabupaten Malinau Tahun 2009-2013 19 3.5 TPAK Menurut Kelompok Umur Dan Jenis Kelamin, Agustus 2013 20 3.6 TPT Menurut Kelompok Umur Dan Jenis Kelamin, Agustus 2013 22 3.7 Persentase Penduduk BeKerja Menurut Lapangan Usaha, Agustus 2013 24 3.8 Persentase Penduduk BeKerja Menurut Lapangan Usaha Dan Jenis Kelamin, Agustus 2013 25 3.9 Persentase Penduduk BeKerja Menurut Status PeKerjaan, Agustus 2013 25 3.10 Persentase Penduduk BeKerja Status PeKerjaan Dan Jenis Kelamin, Agustus 2013 26 3.11 Persentase Penduduk BeKerja Menurut Jam Kerja Dan Jenis Kelamin, Agustus 2013 27 4.2 TPAK, TPT Dan TKK Pada Penduduk Usia 10-17 Tahun, 2011- 2013 29 4.3 Persentase PeKerja Anak Menurut Lapangan Usaha, Agustus 2013 30

Ps //M Ali Na Uk Ab .Bp S.G O.I D Keadaan Angkatan Kerja Kabupaten Malinau 2013 9 Gambar 2.2 Diagram KetenagaKerjaan Sakernas 2013 Sumber Hussmans, Dkk 1990 Definisi Yang Berkaitan Dengan Penerapan Konsep Tersebut Dijelaskan Sebagai Berikut 1. Penduduk Usia Kerja Penduduk Usia Kerja Adalah Penduduk Yang Berusia 15 Tahun Ke Atas, Sesuai Dengan Ketentuan Dalam UU KetenagaKerjaan No. 13 Tahun 2003. A. Penduduk Bukan Usia Kerja Penduduk Bukan Usia Kerja Adalah Penduduk Yang Berusia Di Bawah 15 Tahun. B. Angkatan Kerja Angkatan Kerja Adalah Penduduk Usia Kerja 15 Tahun Dan Lebih Yang BeKerja Atau Mempunyai PeKerjaan Tetapi Sementara Tidak BeKerja Dan Penduduk Yang Sedang Mencari PeKerjaan. C. Bukan Angkatan Kerja Bukan Angkatan Kerja BAK Adalah Penduduk Usia Kerja Yang Pada Periode Referensi Tidak Mempunyai/Melakukan Aktivitas Ekonomi, Baik Karena Sekolah, Mengurus Rumah Tangga Atau Lainnya Pensiun, Penerima Transfer/Kiriman, Penerima Deposito/Bunga Bank, Jompo Atau Alasan Yang Lain. Penduduk Penduduk Usia Kerja Angkatan Kerja BeKerja Sedang BeKerja Di Bawah Jam Kerja Normal 35 Jam/Minggu Setengah Pengangguran Terpaksa Setengah Pengangguran Sukarela Jam Kerja Normal 35 Jam Per Minggu Sementara Tidak BeKerja Penganggur Mencari Kerja Mempersiapkan Usaha Putus Asa Sudah Diterima BeKerja Bukan Angkatan Kerja Sekolah Mengurus Rumah Tangga Lainnya Penduduk Bukan Usia Kerja